□ 記者 劉凡銆 文/圖

　　第七次全國人口普查數據顯示，我國65歲及以上人口總數為1.91億，占總人口的13.5%，其中，超過4000萬老年人處于失能、半失能狀態。在此形勢下，加強對以護理失能老年人為主的養老護理員、醫療護理員職業技能培訓具有十分重要的意義。

　　“養老護理員是老年人生活的護衛者，建設一支專業化、職業化、規范化的養老服務人才隊伍，是提高養老服務質量的重要保障。”省政協委員、世圖西安公司副總編馬可為認為，應對人口老齡化，打造一支數量充足、專業水平高、服務質量好的專業人才隊伍已經迫在眉睫。

　　“當前，我國養老護理員隊伍還無法完全滿足老年人護理服務需求，嚴重制約了養老服務業的健康發展，在數量和質量上亟待提升。”近年來，馬可為通過走訪群眾、參加研討會等方式，認真調研我省養老護理員隊伍現狀，經過長時間的調查，她梳理出了我省養老護理員隊伍建設中存在的規模不足、人才流失嚴重、培訓質量參差不齊等問題。針對這些問題，在今年省兩會上，她提交了《關于全方位提升我省養老護理員隊伍的建議》的提案。

　　如何打造高標準的養老護理員隊伍?馬可為建議，應多樣化培養和吸納人才，推進中、高等院校開設養老服務相關專業，構建從技工院校、中職學校、高職學校到本科院校立體化的專業教育體系;強化養老護理員勞動權益保障，建立健全相關法規和政策，規范勞動合同制度和勞動關系，通過加大財政投入力度，建立養老護理人才引進、培養及激勵的持續性支持機制;完善養老護理員培訓內容，按照年齡、文化程度、護齡等分層次培訓，提升養老護理員素質，高質量守護“夕陽紅”。