近日，西鄉(xiāng)縣政協以“三個年”活動為總方向，圍繞中心工作，深度分析研判上半年工作薄弱環(huán)節(jié)，迅速建立下半年工期倒排管理機制，不斷提升機關黨建引領動力，扎實推進清廉機關建設和紀律宣傳月活動，在干部作風素能提升工作中創(chuàng)新模式持續(xù)發(fā)力，在鄉(xiāng)村振興、綜合創(chuàng)建、招商引資、素能提升各項工作中奮力邁進政協步伐。

　　“書香政協”作風素能提升系列活動打造學習型清廉機關。把黨章黨規(guī)黨紀作為理論學習中心組、黨支部、委員學習小組學習的重要內容。組織機關黨員干部和非公企業(yè)黨支部開展“支部聯建共話發(fā)展”黨日活動，采取學習研討、黨組書記講黨課，共話如何建立親清政商關系和民營經濟實體發(fā)展思路，增強機關黨員干部廉政服務意識，加強政治引領，創(chuàng)新服務載體，暢通企業(yè)紓困渠道，提高民營經濟人士綜合素質，從而更好的發(fā)揮協商平臺凝聚共識作用。扎實開展黨組、機關黨組全面從嚴治黨工作半年研判分析會，教育引導黨員干部講規(guī)矩、守紀律，自覺增強紀律觀念和廉潔意識。邀請縣紀委宣傳部骨干到機關開展“清廉機關建設紀律作風宣講活動”，就如何創(chuàng)建清廉機關、黨風廉政信息宣傳稿件的采編和注意事項開展了內涵豐富的培訓交流，讓黨員干部對加強反腐敗斗爭形勢的宣傳，特別是宣傳黨風廉政建設不斷取得的成效有了更深刻的體會，通過學習交流不斷規(guī)范黨員干部的廉潔行為，強化黨風廉政責任，把清廉建設貫穿到工作學習各個方面。

　　形式多樣開展紀律宣傳教育月，樹清廉風氣促工作落實。樹正面典型深化廉潔家風教育。結合“雙導師”幫帶制度，由機關中榮獲市級道德模范同志與機關青年干部、委員政協委員開展談心談話交流，激勵黨員干部向身邊人學、向榜樣學，在平凡崗位上清廉守紀、踏實奮進，不斷提升政協青年干部隊伍進取性。深刻剖析反面案例警示教育常抓不懈。整合發(fā)生在本區(qū)域內或身邊的典型案例，在典型案例中注重深挖家風家教敗壞典型，對縱容、默許親屬利用本人影響力謀取私利的典型案例，讓黨員干部提升自覺自省，實現剖析一例、警示一片、教育一方的目的。對照省委第七巡視組反饋共性問題整改措施臺賬進行回頭看補短板，及時更新完成情況。組織黨員干部認真填寫“崗位廉政風險點查找登記表”，堅持“有則預判分析，無則對標自律”原則，通過自查和互評，找準崗位風險點，從加強日常監(jiān)督、廉政談話、完善制度等方面最大限度的預防崗位廉政風險。迅速研判固優(yōu)抓弱，倒排下半年工期。召開黨組擴大會，通報“三個年暨五大提升行動”第二季度各項指標完成情況，各專委會辦公室牽頭領導依次對通報結果進行表態(tài)分析，在相互借鑒中獲取新方法，在共同探討中統籌工作合力。堅持“固優(yōu)抓弱”，運用黨員干部積分管理考核制度及能力素養(yǎng)“雙導師”日常談心談話制度，對包抓任務優(yōu)秀的予以正向積分獎勵，對相對薄弱的由黨組班子領導和政治、能力導師進行深度談話，教方法傳經驗，整體倒排工期力爭在下半年各項指標齊頭并進。持續(xù)開展“進知解”，促鄉(xiāng)村振興招商引資工作。政協黨組書記帶頭，黨組班子成員深入包抓企業(yè)、駐扎包聯鎮(zhèn)村，機關全體幫扶人分組到戶走訪。在企業(yè)一線，主動增強為企業(yè)服務的主動性和責任感，積極在政策、許可、用地、資金等方面為企業(yè)提供及時有效的協調服務，幫助企業(yè)解決實際問題和困難。發(fā)揮職能優(yōu)勢，助推各項惠企政策落地落實。在田間地頭，積極宣講鄉(xiāng)村振興政策，排查農戶住宅防汛安全隱患，為農戶提供就業(yè)生產信息咨詢，將幫扶戶的事當成家里人的事，讓群眾樹立“用勤勞雙手把家園建設的更加美麗”理念，摒棄等要靠思想，發(fā)揮自力更生勤勞致富內生動力。7月以來，已走訪企業(yè)8家，協調解決實際困難3個;走訪農戶60余戶，開展政策宣講30余次，收集群眾意見建議10余條均現場進行了答疑反饋。

　　(記者 謝昊天 通訊員 馮佩瑤)