□ 記者 王斌 實習記者 寇靜 王君茹

　　近年來，商洛市政協認真貫徹落實中央和省委的要求，扎實推動人民政協工作，特別是在加強人民政協制度建設方面進行積極探索，創新建立了商洛市第四屆委員會市縣(區)政協主席聯席會議制度、主席會議成員聯系縣(區)政協制度、專門委員會履職工作制度，集全市各級政協組織和廣大委員之智，凝心聚力謀協同發展之策，為服務商洛高質量發展貢獻政協智慧和力量。

　　讓政協主席聯席會議

　　“實”起來

　　為適應新形勢、新任務對政協工作的新要求，進一步拓展市、縣(區)政協間的聯動與互動，更好地發揮各級政協組織的優勢和作用，不斷提高政協履職職能的質量和水平，共同推動商洛政協工作穩步向前發展，商洛市政協根據《章程》和主席會議工作《規則》的有關規定，結合全市政協工作實際，制定了《商洛市第四屆委員會市縣(區)政協主席聯席會議制度》。

　　商洛市政協通過建立以市縣(區)主席、副主席，秘書長、副秘書長為主要成員的第四屆委員會市縣(區)政協主席聯席會議制度，把交流縣(區)履職工作經驗、協商聯動開展視察調研、商議協作聯誼活動和研究加強自身建設等問題作為會議議程，采用“一年一會”，實行“一會一檔”，按照《章程》進行協商議事。

　　緊扣落實這一制度，今年商洛市政協組織開展了市縣(區)主席會議成員“走邊界、看發展、促脫貧”活動，堅持不看示范點、不看川道村，堅持不打招呼、不搞陪同，直奔高寒邊遠邊界地區，調研解剖一個貧困村，通過一個側面折射兩年脫貧攻堅情況。這項活動開展以來，共有政協主席會議成員52人參加，深入邊界村68個，走訪貧困戶340戶，征求群眾意見建議歸納為8類、132條，初步實現了掌握情況、查找問題、精準獻策的目的。

　　讓市縣(區)政協工作

　　“聯”起來

　　商洛市政協制定的《市政協主席會議成員聯系縣(區)政協制度》要求：每一位主席會議成員負責聯系一個縣區政協，加強對聯系縣(區)政協工作的指導，落實工作要求，豐富聯系內容，增強縣(區)政協工作活力;各縣區政協要主動配合，主動報告，聯動助推政協工作向前發展。

　　這項制度的建立，有利于全市各級政協組織間的交流聯誼，有利于市、縣(區)政協工作的聯動開展，對于提升全市政協工作質量、推動政協事業發展，更好地發揮政協組織整體優勢、助推“三個商洛”建設，具有十分重要的意義。

　　商洛市政協主席會議成員聯系縣(區)政協制度實施以來，市政協堅持工作聯系、業務指導，通過與縣(區)政協聯動開展年度專項視察、專題調研和協商建言，定期開展業務培訓、交流聯誼等活動，督促委員落實履職“六個一”要求、加強理論研究、做好政協宣傳工作，幫助解決具體困難和問題，形成了全市政協組織上下聯動、協作共進的喜人工作局面。

　　讓政協專委會作用

　　“強”起來

　　政協協商在委員，委員活動在規范。為了充分發揮專門委員會在政協中的基礎性作用，根據政協《章程》和市政協專門委員會《通則》有關規定，結合履職實踐探索，市政協制定了《四屆商洛市政協專門委員會履職工作制度》。

　　圍繞落實這一制度，商洛市政協建立了市縣(區)政協聯動協商和主席會議成員聯系市級民主黨派、聯系基層政協組織、聯系委員群眾的制度，增加了做好各項工作的制度供給。在具體實踐中，市政協通過開展“委員活動日”、“提案在落實”、委員“戴證”履職活動，豐富了人民政協協商式監督的內容;組建商洛市經濟協作聯誼會，搭建起政協委員和各界人士服務全市經濟建設的平臺;成立商洛市“政協·院校”合作協商交流中心、委員建言獻策交流中心、委員法律服務顧問團，提升了政協委員議政建言的質量和水平;制定專委會履職制度、委員履職管理辦法，探索開展優秀委員、優秀履職成果評選活動，激發了政協各專委會特別是廣大政協委員的履職熱情;推行季度工作匯報點評制度，堅持“一周一碰頭安排、一月一總結通報、一季一匯報交流”抓落實，有力推動了政協工作向前發展。

　　制度化是衡量政治發展的重要尺度。商洛市政協三項制度的建立，讓政協話語權更有魅力，促進了政協協商民主建設工作邁上新臺階。