活動現場還設置了社保政策服務區，方便群眾咨詢。

招聘會吸引了眾多求職者，現場氣氛熱烈。

　　“我之前在南方做家政，現在過完年想留在家鄉。剛才現場聊了兩家公司都還不錯，留了聯系方式，明天就去面試!”來自周至縣司竹鎮的王女士手里拿了好幾份招聘簡章，正在對比選擇。

　　1月31日正月初十，周至水街鑼鼓喧天年味十足，由西安市人社局、周至縣委、周至縣政府主辦的西安市2023年“春風行動”啟動儀式暨蘇陜勞務協作專場招聘會在這里舉行。來自全縣20個鎮街的鄉親們一邊看熱鬧喜慶的文化惠民演出，一邊在現場找工作，喜氣洋洋趕一場“招聘集”。

　　200家企業現場招聘 提供崗位1萬多個

　　據了解，當天的“春風行動”專場招聘會是年后全市人社系統舉辦的首場大型線下招聘活動。來自江蘇、上海、浙江以及陜西省內200家優質用工企業現場招聘，崗位需求涵蓋了制造業、電子裝配、家政物業、電子商務、物流運輸、休閑旅游、餐飲服務、信息技術等30多個行業工種，提供就業崗位1萬多個，其中周至縣蘇陜協作對口幫扶市——江蘇省太倉市組織了30家本地企業，釋放就業崗位1500多個。

　　除了線下招聘會，主辦方還同步開展了直播帶崗活動，沒時間到現場的群眾可通過直播了解企業情況，并在線溝通。為盡可能人崗相適，市人社局邀請了崗位推薦官、就業指導師為求職群眾答疑解惑;活動現場還設置了社保政策服務區、就業創業政策宣傳區等多個專區，方便群眾各項咨詢，并提供后續跟蹤維權保障服務，確保求職者穩定就業。

　　記者從市人社局了解到，我市2023年“春風行動”將持續到3月底，將舉辦線上線下各類招聘活動138場，舉辦就業服務進社區、進園區活動80場，通過網絡招聘、現場招聘、直播招聘、校園招聘和信息發布等多種形式，為廣大用人單位和求職者搭建供需平臺，預計提供各類就業崗位30萬個。

　　求職門檻低 精準幫扶農村勞動力就業

　　“鎮上前幾天就通知我們，說在水街有全市大型招聘會。來一看發現崗位確實多，我對太倉一家企業工資比較滿意，準備去那邊就業。跟我一起來的鄰居家里有老人，出不了遠門，他聯系了縣城幾家單位。”二曲街道振興村村民李江寧告訴記者。

　　據了解，當天的招聘會吸引了1.5萬余人參會，現場人頭攢動氣氛熱烈，求職者和各企業招聘人員面對面交流，詢問任職條件、工資待遇、企業福利保障等，1500余名群眾在和企業溝通后，現場達成初步就業意向。

　　記者在現場看到，酒店餐飲、物流運輸、母嬰護理、家政物業等崗位咨詢群眾較多。西安一家母嬰服務公司招聘人員告訴記者，作為服務行業，本次招聘條件很寬松，50歲以下、身體健康的人員都可以參加面試，“零經驗也沒關系，面試通過后公司會提供專業培訓。”

　　京東物流、御品軒等企業招聘負責人也表示，除了一些比較特殊的技術崗位，絕大多數崗位對學歷、經驗沒有要求，只要吃苦耐勞、溝通能力好、學習能力強就能快速上崗，公司將統一提供培訓，幫助求職者盡快適應。

　　據西安市人社局就業促進處處長廉宏彬介紹，“春風行動”主要面向農村勞動力，因此本次招聘會崗位都經過仔細篩選，具有學歷要求低、年齡跨度大、工種涵蓋廣等特點，精準有效幫扶群眾就業。

　　叫響勞務品牌 變“苦力飯”為“技術飯”

　　“護理老年人，不僅要做好生活照料、基礎護理，還要學習康復護理、心理疏導等多方面知識，參加培訓后再通過職業等級認定考試，取得雙證后推薦就業。有了技術可以掙得更多!”在活動現場，周至縣9家培訓機構向咨詢群眾介紹情況。

　　據了解，為了讓群眾從吃“苦力飯”到吃“技術飯”，周至圍繞重點行業、重點企業、重點群體等服務對象開展需求調研，精準摸清培訓意愿，將群眾需求、產業需求、就業崗位“三位一體”有機結合，有針對性地開展培訓工作。據悉，周至縣通過舉辦苗木技工技能大賽和培訓班，讓許多群眾走上園藝師崗位，一大批來自周至的農民園藝師懷揣技術，成為勞動力市場的“香餑餑”。

　　記者從市人社局了解到，全市各區縣人社部門結合產業發展和群眾生產生活實際，開展形式多樣的針對性技能培訓。“周至園藝師”“藍田廚師”等一系列勞務品牌逐漸叫響，也大大增強了全市勞務輸出市場競爭力，“勞力型”人力資源優勢正逐漸轉變為“技能型”人力資源優勢。

　　(文/記者 肖翔 圖/王展飛)