□張寶勤

　　當下的形式主義不僅具有反復性、多樣性，更具有隱蔽性、迷惑性，大都屬于“新瓶裝舊酒”“換湯不換藥”，有些“穿上馬甲又登場”。

　　近日，中共中央辦公廳印發了《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，力戒形式主義的各項工作正在全國各地鋪開。所謂形式主義，實際上就是一些重形式輕內容、重務虛輕務實、重表面輕實質、重留痕輕留心的想法和做法，其表現形式五花八門。

　　現象一：“以會議落實會議式”。會議是定計劃、作決策、研究工作、解決問題的平臺和載體，倘若會議過多、過濫、過于冗長且缺乏實效，就會錯失干事創業的良機，浪費服務群眾的寶貴時間。有種說法“不在開會，就在去開會的路上”，像這種用會議落實會議的做法，不僅有悖于開會的初衷，長此以往還會讓人對開會產生厭煩和抵觸情緒，影響開會的質量和實效。

　　現象二：“以制度落實制度式”。無規矩不成方圓。出臺制度本來是為了規范管理，但不能代替管理，更不能用制度落實制度。現實生活中，有的地方和單位用“圈閱”代替落實，企圖一“圈”了之;也有的用出臺制度代替落實，要么重制度輕落實，要么壓根就不去落實。這種做法只會使制度流于形式、流于表面、流于紙上，使問題越積越多、越壓越難辦，貽害無窮。

　　現象三：“以材料代替執行式”。寫報告、計劃、總結等材料，旨在及時總結經驗，分析得失，改進工作，提質增效。而有些地方和單位輕執行力而重“寫作力”，造成本末倒置、主次不分、輕重錯位，不下功夫花氣力干事創業，卻把更多時間和精力放在寫材料上，力求靠材料出新意、出經驗、出“政績”，如果任其發展下去，勢必會陷入以材料論功過、論獎懲的怪圈。

　　現象四：“以表演代替執行式”。現實生活中，有的人做事情習慣于重形式輕內容，只出工不出力;有的人重留痕輕留心，只管人到場，不管任務是否完成;有的人重“姿態”輕實效，對群眾“微笑服務”綽綽有余，辦理實事寥寥無幾，雖然門好進、人好見、臉好看卻事依舊難辦，這種虛晃一槍的“表演式”做法不僅會寒了群眾的心，最終會損害黨和政府的影響力和公信力。

　　履職成果都是實干出來的。政協委員只有練就“透過現象看本質”的能力，及時識破“穿馬甲”形式主義的真相，才能從思想和行動上擯棄形式主義，真正走進基層、走進一線、走進群眾，扎扎實實干事創業，一絲不茍履職奉獻，為促進我省決勝全面建成小康社會、譜寫新時代追趕超越新篇章貢獻智慧和力量。